Все по-турдно се намира работа в Лондонското сити

Според анализа на данните за миналата година, обявените свободни позиции във финансовия център на Англия са били с 8% по-малко, като за цялата 2011 година са пуснати обяви за 54 хил. вакантни позиции спрямо 58 800 година по-рано.
Най-голямо е било влошаването през последните месеци на годината, като през декември са обявени едва 1 490 свободни работни позиции в ситито, което е спад с 43% спрямо същия месец на предходната 2010 година.
Друг тревожен детайл е, че в голямата си част обявените вакантни позиции за миналата година са били за заместване на служители напуснали дадена фирма, за да започнат работа в друга фирма. Тоест почти няма новоразкрити работни места. От друга страна малкото новоразкрити работни позиции са били свързани основно с необходимостта от подсилване на юридическите отдели, които са имали повече работа във връзка със задълбочаването на банковата криза.
Анализаторите на пазара на труда в ситито допълват още, че ако до сега за едно работно място е имало средно по двама кандидати, то вече за една вакантна позиция се конкурират най-малко трима желаещи. Макар това да дава възможност за компанията да направи по-добър избор, разполагайки с повече алтернативи, много малко са онези работодатели, които се възползват от предимствата на този микроклимат за освежаване на човешките ресурси.

Финанси