Шефовете в Лондон получават 183 пъти над средната заплата

Миналата година директорите на компании, чиито акции се котират на Лондонската фондова борса, са заработили 183 пъти повече пари от средностатистически служител.По този начин разликата между двете категории се увеличава леко, сочи доклад на британския аналитичен център Хай пей (High Pay Centre), цитиран от Франс прес и ТАСС.

Ръководителите на дружества, включени във водещия индекс FTSE-100 в Лондон, саполучили средно 4,964 милиона британски лири(6,98 милиона евро) през 2014 година спрямо 4,923 милиона лири през 2013 година и 4,123 милиона през 2010 година.Това е 183 пъти средната заплата на служител на пълно работно време във Великобритания.

През 2013 година корпоративните шефове са печелели 182 пъти повече, а през 2010-а – 160 пъти повече, сочи изследването. Възнаграждения в този размер са над разумното и необходимото за насърчаване на ръководителите, коментира шефът на центъра Дебора Харгрийвс.